CDI

COORDINATEUR PSE ET ACCOMPAGNEMENT AGRICOLE (F/H).

null, Brittany
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Description du poste

Détails de l’offre

Famille de métierIngénierie écologique > Politiques environnementales Grade(s) recherché(s)Emploi contractuel de cat. A Métier(s)Chargé ou chargée d’études environnement Ouvert aux contractuelsOui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement. Descriptif de l’emploi L’EPAB assure la mise en œuvre des actions liées à la protection et la reconquête de la qualité de l’eau et des milieux aquatiques. A ce titre, le syndicat est maître d’ouvrage de différents programmes, dont le contrat de territoire, déclinaison locale du plan gouvernemental de lutte contre les marées vertes.

L’EPAB est en cours de finalisation des discussions pour le contenu d’un nouveau contrat de territoire 2022-2024, renouvelable d’ici 2027. Ce contrat s’articulera avec un volet réglementaire porté par l’Etat, correspondant à la mise en œuvre d’un programme de mesures ZSCE. L’objectif est la réduction des marées vertes, grâce à la diminution des flux d’azote arrivant en baie de Douarnenez.

Par ailleurs, l’EPAB a été sélectionné pour porter un nouveau dispositif PSE sur les bassins versants prioritaires du sud de la baie, en plus de celui du Ris.

Dans ce nouveau contexte, l’EPAB recrute un coordinateur pour assurer la coordination et l’animation des PSE et l’accompagnement des agriculteurs concernés par les mesures ZSCE.

Missions MISSIONS PRINCIPALES

1- COORDINATION DES PSE DU TERRITOIRE
-Etre le référent technique au sein de l’EPAB et auprès de l’agence de l’eau Loire-Bretagne pour mener à bien les dispositifs PSE
-Assurer la promotion et la communication sur la mise en œuvre du PSE sur les bassins versants retenus
-Accompagner les agriculteurs intéressés par le dispositif PSE jusqu’à leur contractualisation le cas échéant, selon les appels à projets en cours
-Accompagner les exploitants engagés dans un dispositif PSE validé :
oAppuyer l’agriculteur et le suivre dans la mise en œuvre de la trajectoire validée sur 5 ans (évolution de pratiques, définition et activation des besoins d’accompagnement, …)
oSuivre, calculer et renseigner annuellement les indicateurs des exploitations engagées
oEtablir la note annuelle permettant d’activer le paiement
oEtablir le bilan annuel du PSE
oOrganiser et animer les réunions de groupe PSE sur des sujets techniques
oEchanger sur les sujets techniques que l’exploitant souhaiterait voir développer lors des réunions de groupe PSE, et à proposer au coordinateur agriculture et foncier de l’EPAB, pour sa mise en œuvre dans le cadre du contrat de territoire

2- ACCOMPAGNEMENT DES EXPLOITANTS AGRICOLES DANS LE CADRE DE LA MISE EN ŒUVRE DES MESURES DE LA ZSCE ET DU PSE
-Mobiliser les agriculteurs concernés
-Proposer et réaliser des diagnostics agro-environnementaux (DPR2, bilan apparent, bilan fourrager, bilan des risques de fuites d’azote selon les rotations et assolements…)
-Etablir des plans d’actions individuels pour limiter les pollutions diffuses, avec chaque agriculteur volontaire
-Accompagner et suivre les exploitants pour la mise en œuvre de ces plans d’actions, en lien avec les structures de conseil agricole – apporter du conseil individuel
-Appuyer l’animation du nouveau PAEC 2023-2027 et sa mise en œuvre auprès des agriculteurs
-Assurer le reporting des indicateurs de suivi, pour sa partie, notamment pour le comité de suivi ZSCE

En transversalité, le coordinateur sera amené à :
-Intervenir et participer dans les instances en interne et à l’extérieur, en lien avec les missions réalisées
-Assurer le reporting de ses missions et rédiger le bilan d’activités annuel
-Assurer les relations et les partenariats avec les différents acteurs
-Assurer un échange régulier avec les autres agents de l’EPAB, selon leurs domaines de compétences à mobiliser
-Proposer, rédiger, mettre en forme les documents de communication et de sensibilisation en lien avec ses missions, en s’appuyant sur des témoignages d’agriculteurs et des retours d’expériences

Les missions seront ajustées annuellement, au regard de l’avancement des actions, et en lien avec l’équipe pluridisciplinaire. Le coordinateur participe à la vie de la structure et à toute activité nécessaire au bon fonctionnement du service public.

Rendez-vous ou réunions en soirée possibles ponctuellement

Profils recherchés COMPETENCES

SAVOIR
Très bonne maîtrise des techniques liées à production agricole (fertilisation azotée, agronomie, fonctionnement des sols, dynamique de l’azote…), des réglementations associées, des évolutions de pratiques et alternatives en développement durable, des mécanismes de transferts des éléments polluants, avec le grand cycle de l’eau, fonctionnement et rôle des zones tampons
Bonne connaissance des enjeux environnementaux et agricoles du territoire
Bonne connaissance des politiques publiques liées à l’eau et des politiques agricoles
Bonne connaissance des organisations professionnelles agricoles et de leur fonctionnement
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Agrément DPR2

SAVOIR FAIRE
Très bonnes aptitudes à dialoguer avec les acteurs du territoire, à être force de propositions, à être en veille dans son domaine
Maîtrise des techniques de conduites et d’animation de réunions
Capacité à fédérer les acteurs et à maintenir une dynamique de groupe
Maîtrise des outils informatiques (SIG QGIS, bureautique suite microsoft)
Elaborer et renseigner des tableaux de bord
Bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction
Aptitude au travail de terrain

SAVOIR ETRE
Très bonnes qualités organisationnelles et relationnelles dans le travail
Rigueur professionnelle et sens des responsabilités
Diplomatie, sens de l’écoute et de la pédagogie, force de persuasion
Capacité à rendre compte et à partager des informations en équipe

PROFIL
Bac + 5 (formations agro/agri – environnement), avec expérience confirmée dans des postes similaires exigée (conduite de projets agricoles, animation agricole)
Permis B

Temps de travailNon complet, 28h00 hebdomadaire

Il y a 2 semaines
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