CONSEILLER.E TECHNIQUE VIGNE ARBORICULTURE MARAICHAGE (H/F)

Sur la zone CAMARGUE / HERAULT NORD, et avec un portefeuille d’une centaine d’adhérents actifs, vous serez au c?ur de la relation entre ces derniers et la coopérative.

Vous appréciez la polyvalence rythmée par les saisons et les dossiers variés ? Ce poste est fait pour vous.

Vous devrez conseiller et vendre justement afin de répondre aux attentes et objectifs de vos adhérents et/ou clients.

CONSEILLER : nos agriculteurs attendent un conseil agronomique sur l’optimisation et la montée en gamme de leur production en agriculture conventionnelle et biologique.

VENDRE la gamme ARTERRIS afin de répondre à leurs besoins (semences, protection des plantes nutrition des plantes, services autour de l’exploitation).

Dans votre région, vous participerez à la construction de l’offre commerciale du territoire.

Dans votre région, composée de 8 techniciens, règne un fort esprit d’entraide et de solidarité, et où l’esprit d’équipe est primordial. Vous échangerez mensuellement sur vos problématiques et réussites afin de capitaliser sur vos expériences.

Au-delà de votre région, vous intégrerez l’équipe de PRODUCTIONS VEGETALES du territoire sud est composée de près de 40 personnes animées au travers de lancements de campagne (2 fois par an) où se partagent des moments de réflexion et de convivialité importants.

Ce poste est à pourvoir en CDI.

PROFIL RECHERCHE :

Doté(e) d’un diplôme agricole, vous appréciez les valeurs de cet environnement et êtes prêts à vous investir dans un groupe dynamique et à votre écoute. Vous faîtes preuve de connaissances techniques et agronomiques dans le domaine de culture de la vigne et/ou du maraîchage et/ou de l’arboriculture.

Les pratiques durables et l’agro-écologie sont des valeurs qui ont du sens pour vous.

Vous avez un bon sens relationnel et des capacités commerciales.

En nous rejoignant, vous bénéficierez un parcours d’intégration qui vous donnera tous les outils nécessaires à la prise de poste (tournée avec un homologue, points réguliers avec le responsable de région, séminaire d’intégration, parcours de formation ) et vous permettra d’acquérir ou développer les compétences qui pourraient vous manquer.

Procéder à des tests, expérimentations

Réaliser une veille documentaire

Faire preuve de rigueur et de précision