CDI

Chargé de mission attractivité et agriculture.

Publié il y a 2 semaines par CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'OISE
Nogent-sur-Oise, Hauts-de-France
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Description du poste

Détails de l’offre

Famille de métierHabitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s)Attaché
Ingénieur Métier(s)Chargé ou chargée du développement territorial Ouvert aux contractuelsOui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d’un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d’une durée maximale de six ans. Descriptif de l’emploi Etre le garant de la mise en oeuvre et du suivi de la politique départementale en faveur du développement de l’attractivité du territoire et en particulier du domaine agricole. Missions Développer, suivre et évaluer la politique départementale en matière d’attractivité territoriale et plus particulièrement en matière agricole*

Pour l’aspect agricole :
– Instruire et suivre les dispositifs d’aides agricoles
– Etablir les propositions budgétaires et suivre le budget des dispositifs agricoles(appui par un autre agent)
– Préparer et contrôler les rapports et conventions présentées en Assemblée ou Comission Permanente
– Rencontrer les agriculteurs sur leurs exploitations pour les montages des dossiers
– Préparer des dossiers pour les élus
– Elaborer des notes, émettre des avis techniques nécéssaires au suivi des thématiques, répondre à des enquêtes, participer à la rédaction de lettre éco/Agri
– Tenir des tableaux de bord
– Participer à des évènementiels (salons agricoles…)
– Rédiger, lancer et suivre des marchés publics en fonctions des besoins annuels
– Organiser, participer et animer des réunions
– Mettre en place et suivre les différents partenariats (convention département/région)
– Mobiliser un réseau d’acteur (rencontre région, partenaires…)
– Suivre les agriculteurs en difficulté(référent de la cellule DDT)
– Assurer le suivi de l’éxécution de la subvention de la chambre départementale et de la chambre régionale d’agriculture
– Avoir un suivi du développement du « bio » sur le département
– Assurer le suivi des dossiers transversaux en lien plus particulièrement avec la DEJ (dossier restauration scolaire)
– Assurer le suivi et l’accompagnement d’implantations de légumeries, le développement des circuits-courts sur le territoire départemental

Pour l’aspect développement :
– Contribuer à l’élaboration et le suivi de schémas directeurs
– Assurer la transversalité de projets
– Suivre les CRSD (réunions, conventions, paiements)
– Emettre des avis réguliers sur les POS et les PLU
– Participer en temps en que de besoins à des dossiers de la thématique santé (évènementiel…)
– Rédiger des notes à caractère économique (points sur des entreprises, zones d’activités …)
– Orienter les entreprises en recherche d’aides

Pour l’aspect généraux:
– Assurer une veille juridique, technique et réglementaire sur l’attractivité
– Représenter le Département auprès de diverses collectivités / structures
– Etre l’interface avec les conseillers départementaux Profils recherchés Vous possédez une formation de type bac+3 minimum,

Vous connaissez et vous comprenez les enjeux territoriaux, acteurs et outils des politiques agricoles,

Vous savez travailler en mode projet et vous avez une expérience opérationnelle dans la gestion de la problématique agricole,

Vous êtes rigoureux(se), motivé, dynamique avec un esprit d’initiative,

REJOIGNEZ-NOUS ! Temps de travailComplet, 35h00 hebdomadaire

Il y a 2 semaines
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